Главная
Общие правила
Игры при встречах
Характеристики игр
Игры для взрослых
Выбор игры
Представление игры
Общие указания
План на встречах
План на презентации
Опасные зоны
Ключевые моменты
Опрос на сайте
Бизнес игры - актуальны ли они сегодня?

Изменение - игра

Цель

Помочь членам группы самим почувствовать результаты изменений.

Материалы

Не требуются.

Процедура

  • После краткой дискуссии о постоянных изменениях, которые мы видим в повседневной жизни, предположите, что лучший путь к пониманию изменений — это попытка провести их самостоятельно.
  • Попросите группу встать, и пусть каждый найдет себе партнера, составив таким образом группы из двух человек. После того, как каждый найдет себе пару, попросите их на минуту взглянуть на партнера (во что он/она одет, украшения, цвет обуви и т.д.)
  • После этого попросите партнеров повернуться спиной друг к другу и произвести четыре-пять перемен в своем внешнем виде (снять очки, переодеть часы на другую руку и т.д.)
  • Через минуту попросите партнеров повернуться лицом друг к другу и попробовать определить изменения, которые были сделаны. После этого попросите их занять свои места.

Вопросы для обсуждения

  • 1. Сколько человек чувствовали некоторую неловкость, когда рассматривали другого человека? Как Вы чувствовали себя, когда Вас так подробно рассматривали?
  • 2. Кто из Вас испытывал недостаток времени для изменения даже четырех-пяти вещей в своем туалете?
  • 3. Сколько человек сразу же все вернули на свои места?

Советы

Эту игру лучше всего использовать при представлении внутренних изменений в организации или при обсуждении темы изменений на собрании персонала.
 
« Пред.   След. »